المهام والوصف الوظيفي: • متابعة طلبات الموظفين

• إعداد تصفية مستحقات الموظفين

• متابعة إعداد البصمة للموظفين الجدد

• وضع خطة لجداول الإجازات السنوية والدراسية

• معالجه الاجازات الطارئه و العارضه و غيرها

• متابعة معاملات تعديلات الأجور والزيادات والحوافز المادية والمعنوية والتعويضات السنوية وكافة مستحقات الموظفين السنويه

• ترتيب بيانات الموظفين واعداد التقارير والإحصائيات الخاصة بهم ومتابعة تحديث البيانات عنهم

• إعداد كشوف المرتبات الشهرية وكافة المستحقات للصرف حسب النظم

• حفظ صور كشوفات كافة المستحقات وأصول توجيهات اعتماد وصرف

• متابعة مرتجعات المرتبات وكافة المستحقات والاحتفاظ بصورة منها

• تجهيز المعاملات الخاصة بالموظفين في الإدارات الحكومية مثل الجوازات ووزارة الخارجية

• المشاركة في إعداد التقارير الإحصائية المطلوبة وما يسند اليه من اعمال اخرى

• تنظيم اذونات الخروج والتكليف بمهام العمل الاضافي خلال الدوام الرسمي

• رفع كشف غياب الموظفين الشهري والجزاءات واستكمال الاجراءات حسب سياسة الشركة

• اعداد احصائيات لأعداد القوى البشرية الوظيفية في المركز الشروط والمهارات:

    خبرة من 4 8 سنوات
نوع الوظيفة:
    دوام كامل
نطاق الراتب: غير محدد المتطلبات الأساسية الجنس: رجال هذه الوظيفة متاحة لـ: سعودي أو مقيم الحد الأدنى لمستوى التعليم: درجة البكالوريوس الحد الأدنى لمستوى الخبرة: مستوى متوسط خبرة من 4 إلى 10 سنوات نموذج التقديم
Learn More & Apply

موضع التنفيذ